Arbeitnehmerüberlassung

Leistung braucht Erfahrung – in vielen Bereichen.

Bei dieser Form des Personalmanagements stellt kappa services Personal für eine begrenzte Zeit einem Unternehmen zur Verfügung.
Zum Beispiel bei Personalengpässen infolge von Auftragsspitzen, Termindruck, Urlaubszeiten oder Krankheitsfällen.
Die Überlassung wird den Wünschen des jeweiligen Unternehmens angepasst und kann kurz-, aber auch langfristig stattfinden.
Der Vorteil: Wir berechnen bei dieser Vertragsform nur die effektiv geleistete Arbeitszeit des überlassenen Personals. Das Unternehmen spart sich nicht nur das Rekruting neuer Arbeitskräfte, sondern kann auch die Kosten optimal überblicken. So ist jederzeit Flexibilität und Leistungsfähigkeit gewährleistet und dabei hat man stets einen starken Partner an der Seite.

Sprechen Sie die für Sie passende Niederlassung direkt an. Die jeweiligen Kontaktdaten finden Sie unter Regionen.